Wirtschaftliche Produktion „Geistiger Güter“ in einer selbstbestimmten Erwerbswelt
Innovative Methoden für moderne Arbeitswelt
Innovatives Fachbuch für nachhaltige Wirtschaftlichkeit und selbstbestimmtes Arbeiten – Ihr Schlüssel zur Zukunft!
Kurz und knapp
- „Wirtschaftliche Produktion „Geistiger Güter“ in einer selbstbestimmten Erwerbswelt“ bietet innovative Lösungen zur Steigerung der Wirtschaftlichkeit in der modernen Arbeitswelt.
- Gerhard Borgard beleuchtet die Schwächen traditioneller Systeme und zeigt auf, wie Unternehmen ihr volles Wirtschaftlichkeitspotential ausschöpfen können, insbesondere in Dienstleistungsbetrieben und der öffentlichen Verwaltung.
- Die vorgestellte Methode nutzt multikausale Gliederungen des Werteflusses sowie die Bilanzierung systematischer Leistungen und Verluste für eine kontinuierliche Entwicklung des Humanvermögens.
- Regelkreise und verbesserte Anreizstrukturen fördern eine nachhaltige wirtschaftliche Produktion „Geistiger Güter“ und eine selbstbestimmte Erwerbswelt, in der Arbeitnehmer aktiv zur Verbesserung des Systems beitragen.
- Das Buch ist besonders wertvoll für Fachpersonen aus Management, Führung und Personalmanagement, die betriebswirtschaftliche Fortschritte und soziale Innovationen anstreben.
Beschreibung:
Wirtschaftliche Produktion „Geistiger Güter“ in einer selbstbestimmten Erwerbswelt ist ein wegweisendes Werk, das sich mit den Herausforderungen und Lösungen in der modernen Arbeitswelt beschäftigt. In einer Zeit, in der herkömmliche Führungs- und Bewirtschaftungssysteme häufig mehr Probleme als Lösungen schaffen, präsentiert Gerhard Borgard eine innovative Methode zur effektiven Steigerung der Wirtschaftlichkeit.
Borgard analysiert die Schwächen traditioneller Systeme, die oftmals soziale und ökonomische Probleme mit sich bringen. Diese Systeme scheitern oft daran, die wahren Wirtschaftlichkeitspotentiale in Dienstleistungsbetrieben sowie in der öffentlichen Verwaltung voll auszuschöpfen. „Wirtschaftliche Produktion „Geistiger Güter“ in einer selbstbestimmten Erwerbswelt“ bringt Licht ins Dunkel und bietet eine kompetente Lösung. Die Methode basiert auf multikausalen Gliederungen des Werteflusses sowie einer Bilanzierung systematischer Leistungen und Verluste. Diese Ansätze ermöglichen den Unternehmen eine numerische Rückkopplung, die der Schlüssel zur kontinuierlichen Entwicklung des Humanvermögens ist.
Stellen Sie sich eine Arbeitswelt vor, in der soziale und wirtschaftliche Eigenständigkeit im Vordergrund stehen – genau das ermöglicht dieses Buch. Durch die Einführung von Regelkreisen wird eine nachhaltige Verbesserung in der wirtschaftlichen Produktion „Geistiger Güter“ erreicht, wodurch auch die Anreizstrukturen innerhalb eines Unternehmens verbessert werden. Dies führt zu einer selbstbestimmten Erwerbswelt, in der die Arbeitnehmer nicht nur Teil eines Systems sind, sondern aktiv und produktiv an dessen Verbesserung mitwirken.
Für Leser, die sich für nachhaltige betriebswirtschaftliche Fortschritte und soziale Innovationen interessieren, ist dieses Buch ein Muss. Es zeigt anschaulich, wie ein Wandel von der traditionellen Arbeitswelt zu einer modernen Erwerbswelt realisiert werden kann – mit beeindruckenden sozialökonomischen Folgen. Besonders wertvoll ist „Wirtschaftliche Produktion „Geistiger Güter“ in einer selbstbestimmten Erwerbswelt“ für Fachpersonen und Entscheider aus den Bereichen Management, Führung und Personalmanagement. Diese Zielgruppe findet in Borgards Ausführungen detaillierte Beispiele und klare Handlungsansätze, um eine zukunftsfähige Organisation zu schaffen.
Letztes Update: 20.09.2024 04:48
Praktische Tipps
- Dieses Buch richtet sich an Führungskräfte, Personalverantwortliche und Entscheidungsträger, die innovative Ansätze zur Verbesserung der Arbeitswelt suchen.
- Ein Grundverständnis für betriebswirtschaftliche Konzepte und soziale Dynamiken ist hilfreich, um die Inhalte besser zu erfassen.
- Lesen Sie das Buch in Abschnitten und notieren Sie sich konkrete Beispiele, um die Theorie praktisch anzuwenden.
- Ergänzende Literatur zu sozialen Innovationen und modernen Managementmethoden kann Ihnen helfen, die Ansätze weiter zu vertiefen.